-
Marke? Ein kurzer Einblick.
Marken sind mehr als nur Logos oder hübsche Produkte – sie sind kulturelle Phänomene, die tief in den sozialen Strukturen von Organisationen und unserer Gesellschaft verankert sind. Dabei fungiert Marke als „ein wirtschaftlich verwertbarer Teil“ von Organisationskulturen. Sie spiegeln die DNA eines Unternehmens nach außen wider, wo sie durch die Kundschaft interpretiert wird; während die
-
Zum Gespräch über Kultur & Marke
Es ist schon einige Zeit her, als ich Björn Eckerl von „Vier für Texas“ kennengelernt habe – zufällig über einen seiner LinkedIn-Beiträge über ein Buch von Christina Grubendorf („The Real Book of Work“). Ja, soziale Netzwerke sind manchmal nicht nur zur Selbstdarstellung da, sondern vernetzen dann doch hier und da echte Menschen miteinander. Es hat
-
Die Kunst des Beobachtens
Der indische Philosoph Jiddu Krishnamurti wird zugeschrieben, gesagt zu haben: „Die Fähigkeit, zu beobachten, ohne zu bewerten, ist die höchste Form von menschlicher Intelligenz.“ Immer wenn mir dieses Zitat über den Weg läuft, frage ich mich, wie realistisch es tatsächlich ist, wertfrei zu beobachten (Stichwort: Confirmation Bias und all die anderen …) und ob dies
-
Die Kunst des Unterscheidens
Zum Wochenende kommt hier ein kleiner Lernnugget um die Ecke, diesmal mit:Die Kunst des Unterscheidens – Der erste Schritt zum bewussten Beobachten In unserer komplexen Welt ist die Fähigkeit, genau zu beobachten, wichtiger denn je. Wir alle konstruieren unser Bild der Welt (durch das Vollziehen „bestimmter kognitiv-affektiver Prozesse“ – F.B.Simon) – indem wir Dinge unterscheiden
Essays & Stories
„I know it’s work, but it‘s worth it.“
Eyes up – The Ateliers